- Rapport de la mission Piveteau et démarche « une réponse accompagnée pour tous »
- Les 10 engagements de l’APAJH
- Représentation et définition de la notion de parcours
- Enjeux des fonctions de coordination de projets et de parcours (case manager ou gestionnaire de cas)
- Etapes et outils de la coordination : recueil des attentes et analyse des besoins, élaboration du projet personnalisé, suivi et co-évaluation
- Rôle du coordinateur au sein de l’équipe pluridisciplinaire
- Ressources essentielles (santé, loisirs, études, formation, vie affective, vie sociale…) que les personnes vulnérables peuvent mobiliser
- Démarche d’identification des ressources d’un territoire
- Mise en place d’une veille
- Travail en réseau et partenariat
Travail à partir d’un questionnaire individuel.
Echanges en groupe et mutualisation des réponses.
Apports de connaissance et travail sur texte.
Réflexion et analyse à partir de situations vécues et exposées
par les participants.